Développer ses compétences

et s’engager avec la formation expérientielle !

La recette pédagogique : l’immersion en association ou startup à impact

L’ingrédient secret : notre méthode unique de suivi des apprentissages

La cerise sur le gâteau : allier formation expérientielle et engagement sociétal !

formation immersive structures engagées transition développement durable

Avec Réciproke, vos collaborateurs deviennent

acteurs de leur formation et de votre transformation.

PERSONNALISATION

IMMERSION

MESURE D’EFFICACITE

La formation expérientielle, pour dire adieu

à la passivité et bonjour à l’efficacité !

« LA FOLIE, C’EST DE SE COMPORTER DE LA MÊME MANIÈRE, ET DE S’ATTENDRE À UN RESULTAT DIFFERENT ». A.EINSTEIN

Une plateforme intelligente pour des résultats sur-mesure

Pas de catalogue de formations génériques chez Réciproke, mais un algorithme de matching qui propose à vos collaborateurs les immersions les plus adaptées à leur profil, leurs besoins, et à vos enjeux de transformation.

Un apprentissage sur le terrain dans un cadre optimal et stimulant

Vos salariés se forment par l’action, au sein de startups ou d’associations de la communauté Réciproke, rigoureusement sélectionnées pour leur professionnalisme, et formées à nos principes pédagogiques.


Une évaluation en continu de la montée en compétences

Nous avons mis au point une méthodologie de suivi unique de nos apprenants: un parcours ludique et digitalisé, rythmé par des étapes actives et réflexives, jusqu’à 3 mois après leur immersion.

Ce que vous risquez avec une formation en immersion ?

EN PLUS DE VOUS DEMANDER POURQUOI VOUS NE L’AVEZ PAS FAIT PLUS TOT

Maximiser votre retour sur investissement

Ne dépensez plus sans résultats probants et mesurables

Fidéliser vos Talents

Dynamisez leurs carrières et

répondez à leur quête de sens

Faire rayonner votre marque employeur

Démarquez vous par des pratiques RH

audacieuses et renforcez votre attractivité

Avoir une longueur d’avance

Impliquez concrètement vos collaborateurs dans vos enjeux de transformation

NOTRE SOLUTION

La formation expérientielle, comment ça marche ?

1. Un accès à la plateforme

Vos collaborateurs renseignent leur profil sur la plateforme Réciproke et reçoivent des propositions d’immersions personnalisées, adaptées à leurs besoins en compétences.

2. Une convention de formation

Nos formations sont encadrées par le dispositif de l’AFEST (Action de Formation En Situation de Travail). La convention de formation et autres preuves – réalisées électroniquement – sont traçables et consultables en permanence.

3. Une immersion en startup ou en association

Vos salariés réalisent leur immersion, à temps plein ou partiel, sur des durées flexibles et cohérentes avec leur charge de travail.

4. Un parcours apprenant innovant

Leur montée en compétences est optimisée par notre méthodologie de suivi, qu’ils s’engagent à respecter. Les différentes échéances et exercices prévus font partie intégrante de leur formation et assurent une forte capitalisation en entreprise.

5. Un accompagnement humain pour assurer la montée en compétences

Un référent Réciproke accompagne chaque apprenant dans son expérience d’apprentissage, à toutes les étapes de son parcours, pour en garantir le succès.

Notre leitmotiv : vous réapprendre à apprendre

ET VOUS FAIRE AIMER ÇA !

Car « être présent » ne suffit pas pour développer ses compétences, devenez (enfin) acteur de votre formation !

BREAKING NEWS: Un parcours apprenant qui prend (enfin) en compte le fonctionnement du cerveau !

Il faut être pleinement engagé, se fixer des objectifs personnalisés vecteurs de sens, expérimenter et pratiquer dans le temps. Dit autrement: il faut être ACTEUR de son parcours apprenant.

Les résultats immédiats quand il s’agit d’apprentissage sont un mythe.

Chez Réciproke, nous cherchons à être efficaces et impactants sur le long terme: la réussite de votre transformation en dépend.

Cet objectif, nous l’atteignons en nous entourant d’experts en neurosciences pour concevoir et faire évoluer nos outils pédagogiques.

Réciproke

Les 3 raisons de découvrir Réciproke,

une start-up engagée pour le développement durable

PROMIS, CE NE SONT QUE DES BONNES NOUVELLES !

1. Nous voulons avoir un impact

sur vous et sur le monde

2. Nous sommes un partenaire clé dans votre démarche d’engagement sociétal

3. Nous préférons les actes

aux discours

Nous choisir, c’est :

Contribuer au succès de projets

innovants et engagés pour la Société

Chaque immersion repose sur un principe de partage des savoirs entre vos collaborateurs et les startups / associations qui les accueillent.


Vous permettez ainsi à ces dernières de bénéficier ponctuellement d’expertises indispensables à leur développement.

Vous l’aurez compris… c’est réciproque !

Formation professionnelle immersive à impact positif

Agir concrètement pour la

(ré)insertion professionnelle

A l’issue de chaque formation, vos collaborateurs identifient, dans leur entourage ou via nos partenaires, une personne éloignée ou en recherche d’emploi à qui Réciproke crédite 200€.

Ce montant est utilisable auprès de l’organisme de son choix, pour co-financer une action en faveur de son employabilité.

On appelle ça un parrainage à impact !

Intéressé par la formation expérientielle ?

Vous aimez l’idée d’une immersion dans une structure à impact ? Devenez ambassadeur !

Vous n’êtes pas décisionnaire, mais vous aimez le concept ?

Faites connaitre Réciproke dans votre entreprise !

Nos partenaires engagés et solidaires

Associations ou start-up, découvrez nos partenaires engagés pour le développement durable !

Ils nous soutiennent !